HELPER.BY

  • Увеличить размер шрифта
  • Размер шрифта по умолчанию
  • Уменьшить размер шрифта

Отстранение от работы. Увольнение

Право работающих на отказ от выполнения порученной работы

noСтатьями 9 Закона Республики Беларусь «Об охране труда» и 223 Трудового кодекса Республики Беларусь установлено право работающего (работника) на отказ от выполнения порученной работы (оказания услуги):

  • в случае возникновения непосредственной опасности для жизни и здоровья его и окружающих до устранения этой опасности;
  • непредоставления необходимых средств индивидуальной защиты, непосредственно обеспечивающих безопасность труда;
  • приостановления и запрещения проведения работ уполномоченными органами надзора.
Подробнее...
 

Акт отстранения от работы за появление на работе в состоянии опьянения

alkotest_1АКТ
отстранения работающего от работы
за появление на работе в состоянии опьянения


1. Должность и ФИО составил настоящий акт в том, что «____»____________ 20___ г. в ____ час. ____ мин. на (в) наименование объекта установлен факт нахождения на территории объекта в состоянии

Подробнее...
 

Отстранение от работы: общие положения

Согласно статье 49 Трудового кодекс Республики Беларусь по требованию уполномоченных государственных органов в случаях, предусмотренных законодательством, работодатель обязан отстранить работающего от работы.

Согласно указанной статье работодатель также обязан не допускать к работе (отстранить от работы) в соответствующий день (смену) работающего:

Подробнее...
 



ОПРОС

Что для Вас "охрана труда"?
 

ЮМОР